Aktiivimallin ensimmäinen jakso päättyy pian – Taloussanomat: 5 vinkkiä leikkausten välttämiseen

Moni työtön on edelleen ymmällään siitä, mikä kaikki kelpaa täyttämään vuoden vaihteessa voimaan tulleen aktiivimallin aktiivisuusehdon, kertoo Taloussanomat.

 

Aktiivimallin ensimmäinen kolmen kuukauden seurantajakso päättyy maaliskuun lopussa, eli työttömillä on reilu kuukausi aikaa osoittaa aktiivisuutensa. Muuten työttömyystukea leikataan huhtikuussa 4,65 prosenttia.

Monelle on kuitenkin yhä epäselvää, millaisella työllä, osallistumisella tai opiskelulla ehdon saa täytettyä. Tämä on huomattu myös työttömyyskassoissa.

– Meille tulee valtavasti kysymyksiä ihan lähtien siitä, että ”saan palkkani maalipurkkeina, kelpaako se?”, Suomen suurimman työttömyyskassan YTK:n asiantuntija Petja Eklund kertoo Taloussanomille.

Ministeriöltä saamiensa soveltamisohjeiden perusteella Eklund teki Taloussanomille viiden kohdan selkeän listan tavoista täyttää aktiivisuusehto. Vaihtoehtoja ei voi yhdistellä, vaan niistä tulee valita yksi.

1. 18 tuntia palkkatyötä

Aktiivisuuden voi osoittaa tekemällä kolmen kuukauden aikana 18 tuntia palkkatyötä. Työstä on saatava vähintään työehtosopimuksen mukaista vähimmäispalkkaa tai jos työehtosopimusta ei ole, vähintään 6,91 euron tuntipalkkaa. Tämä koskee myös esimerkiksi provisiopalkattua myyntityötä. Palkan voi siis saada vaikka maalipurkkeina, kunhan niiden verotusarvo riittää.

2. Yrittäjällä 241 euron tulot 

Yrittäjä täyttää ehdon, jos hän tienaa yritystoiminnallaan kolmen kuukauden aikana 241 euroa. Pelkät osingot tai teostokorvaukset eivät riitä, jos ansiotoiminta on päättynyt. Tässä tulee muistaa, että ei riitä, että työkeikka on tehty seurantajaksolla, vaan myös palkkio tulee saada sen aikana.

3. Viisi päivää TE-toimiston palveluissa

Tuen leikkaamisen voi välttää myös osallistumalla seurantajaksolla viitenä päivänä TE-toimiston työllistymistä edistäviin palveluihin, joita ovat työnhakuvalmennus, uravalmennus, työvoimakoulutus, koulutuskokeilu, työkokeilu, kuntouttava työtoiminta ja TE-toimiston kanssa sovittu, kokopäiväinen omaehtoinen opiskelu.

4. Viisi päivää muissa palveluissa

Myös muut kuin edellä mainitut palvelut voivat kelvata, kunhan ne ovat työvoimaviranomaisten järjestämiä. Niitä voivat olla TE-toimistojen ostopalveluina hankkimat arvioinnit ja valmennukset sekä joidenkin kokeilukuntien järjestämät työllisyyskokeilut. Esimerkiksi ammattiliittojen järjestämät koulutukset eivät täytä aktiivisuusehtoa.

5. Viisi päivää rekrytointikokeilua

Lakiin lisättiin loppuvaiheessa myös mahdollisuus osallistua viitenä päivänä työpaikalla tapahtuvaan rekrytointikokeiluun tai -koulutukseen.

Lähde:

Taloussanomat